Artículo 51

Será motivo de cese que cualquier persona que labora en el Centro de Readaptación Femenil, reciba por parte de las internas, gratificaciones en efectivo o en especie, por el trabajo profesional al que la obliga el cargo en la institución. Así como comentar, con las internas o sus familiares, problemas que se tengan con el personal, revelar información de la institución y dar a conocer las decisiones tomadas por el Consejo Técnico Interdisciplinario, cuando para ello, no se esté autorizado conforme a lo establecido por la Ley de Ejecución de Penas Privativas y Restrictivas de la Libertad, y en la forma previamente determinada por el propio consejo.